![مختارات عدلية |⚖️ auf Twitter: „خرائط ذهنية مفيدة في العقود 📝⚖️ • تعريفها • الفرق بين العقد والاتفاق • أقسام العقود • مقومات العقد • مراحل إبرام العقد • آثار العقد • مختارات عدلية |⚖️ auf Twitter: „خرائط ذهنية مفيدة في العقود 📝⚖️ • تعريفها • الفرق بين العقد والاتفاق • أقسام العقود • مقومات العقد • مراحل إبرام العقد • آثار العقد •](https://pbs.twimg.com/media/D43jsRAW4AAyN2X.jpg:large)
مختارات عدلية |⚖️ auf Twitter: „خرائط ذهنية مفيدة في العقود 📝⚖️ • تعريفها • الفرق بين العقد والاتفاق • أقسام العقود • مقومات العقد • مراحل إبرام العقد • آثار العقد •
![نظام العمل السعودي on Twitter: "حكم قضائي من صالح الموظف وفقاً لنص المادة ٨٣ لنظام العمل فإن شرط عدم المنافسة لابد أن يكون لمدة لاتزيد عن سنتين واذا فقد ركن من اركان نظام العمل السعودي on Twitter: "حكم قضائي من صالح الموظف وفقاً لنص المادة ٨٣ لنظام العمل فإن شرط عدم المنافسة لابد أن يكون لمدة لاتزيد عن سنتين واذا فقد ركن من اركان](https://pbs.twimg.com/media/E5kA14UXIAEkX21.jpg:large)
نظام العمل السعودي on Twitter: "حكم قضائي من صالح الموظف وفقاً لنص المادة ٨٣ لنظام العمل فإن شرط عدم المنافسة لابد أن يكون لمدة لاتزيد عن سنتين واذا فقد ركن من اركان
![د. ياسر البلوي on Twitter: "العقد المكتوب ليس ركنًا من أركان العلاقة العمالية، فعدم وجود عقد عمل مكتوب وإن كان مخالفاً لأحكام النظام لا يعني ضياع حقوق العامل ولا يعني عدم وجود د. ياسر البلوي on Twitter: "العقد المكتوب ليس ركنًا من أركان العلاقة العمالية، فعدم وجود عقد عمل مكتوب وإن كان مخالفاً لأحكام النظام لا يعني ضياع حقوق العامل ولا يعني عدم وجود](https://pbs.twimg.com/media/DypLp18W0AEJWrA.jpg)